Zwei Bücher wollen wir dieses Wochenende alljenen ans Herz legen, die ihre eigene Kommunikationsfähigkeit optimieren wollen. Eine originell verfasste Leadership-Fabel, die unterhaltsam beschreibt, welche Fallstricke die zwischenmenschlichen Kommunikation bereit hält sowie eine skizzenhafte Zusammenfassung alljenen Wissens, das man benötigt um Konflikte zu lösen. Doch zu den Büchern im Detail:
Patrick Lencioni: Tod durch Meeting.
Wiley VCH Verlag, Weinheim 2009
Noch ein Roman, oder eine „Leadership-Fabel“: Langeweile und Angst – sie prägen die Einstellung vieler Mitarbeiter zu Meetings. Was für den einen Zeitverschwendung, ist für den anderen eine Plattform, auf der man blamabel vorgeführt werden soll. Schlechte Organisation und fehlende Konfliktkultur verhindern, dass aus Meetings Entscheidungen hervorgehen. Eingepackt in die Leidensgeschichte der Führungskraft Casey McDaniel, zeigt Lencioni das kreative Potenzial und die verschiedenen Ausformungen von Sitzungen. Fazit: Ein bisschen simplifizierend, sehr amerikanisch, aber irgendwie unterhaltend.
Steve Shipside: Effektiv kommunizieren.
Gabal Verlag, Offenbach 2009
Eines vorweg: Als Grundlage für Kommunikationswissen eignet sich dieses schmale Bändchen nicht, dazu sind die Inhalte zu skizzenhaft dargestellt. Kommunikation vom Zuhören bis hin zum Konflikte lösen ist bekanntlich ein komplexes Thema und hat schon immer viel für gescheite Bücher hergegeben (deren Praxistauglichkeit an eben dieser Stelle regelmäßig bezweifelt wurde). Was an diesem Buch brauchbar erscheint, ist die kompakte Zusammenfassung der relevanten Themen.
